Este martes 27 de mayo la Comisión IV del Senado aprobó en tercer debate la reforma laboral en Colombia. La iniciativa ahora se alista para su última discusión.
En el marco del proceso, hay que recordar, el gobierno Petro le puso llamado de urgencia al proyecto revivido, por lo que cambió de Comisión y avanzó su concertación.
Ahora uno de los puntos que apremia al proyecto son los tiempos antes de que se termine el periodo legislativo. La reforma laboral en Colombia se prepara para su última discusión, que seguramente será más dilatada.
De momento, la fecha límite para aprobar el proyecto de ley es el próximo 20 de junio, pero habrá que esperar 15 días entre la más reciente aprobación y el cuarto debate en la plenaria del senado.
Esto quiere decir que hacia la segunda semana de junio el proyecto pasaría a ese último debate, advirtiendo que, en debido caso, el Gobierno podría llamar a sesiones extraordinarias.
Lo que viene para la reforma laboral en Colombia
El punto está en que, de acuerdo con el Gobierno y las bancadas políticas oficialistas, este proyecto de reforma laboral en Colombia sigue sin responder a las demandas de los trabajadores.
Por lo que, de momento, se mantiene en que la salida sea la de aprobar los cambios al código sustantivo del trabajo a través de la consulta popular.
A pesar del disgusto del Gobierno con la reforma laboral impulsada por el Senado, el ministro del Interior, Armando Benedetti, resaltó algunos de los aspectos avalados en el tercer debate.
“Yo no sabría qué adjetivo usar, pero que sea un adjetivo positivo por el gran esfuerzo y del trabajo que ha hecho la Comisión. Es un congreso totalmente distinto del que me habían hablado”, dijo Benedetti.
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De momento, pendiente de la definición de la reforma laboral en Colombia, las centrales obreras mantienen el llamado para que se lleve a cabo el paro nacional por 48 horas, iniciando hoy.
