La Corte Constitucional fijó los plazos en los que debería estar lista la reforma pensional en Colombia, luego de casi un año de estudio del proyecto de ley que fue aprobado por el Congreso de la República durante el año 2024.
Entre las modificaciones sustanciales, el grueso del proyecto recibió luz verde del alto tribunal y la competencia entre los regímenes que funcionan hoy desaparece.
Si bien los fondos privados de pensiones mantienen su operación en la figura de Accai, su papel será secundario, pues el grueso del manejo del sistema quedará en manos de Colpensiones, una decisión que, a ojos de analistas, expertos y los mismos fondos privados, es riesgosa porque Colpensiones no tendría la infraestructura necesaria.
Antes de la decisión de la Corte, algunos actores impactados por la reforma habían pedido al alto tribunal dejar un periodo lo suficientemente amplio para adaptarse a las nuevas normas.
¿Cuándo aplica todo lo relacionado con la reforma pensional en Colombia?
Dado esto, la Corte definió que la reforma pensional en Colombia debe entrar a regir desde el 1 de abril de 2027, momento en el que ya debería estar claro el mecanismo para dividir los aportes de los trabajadores, así como el fondo que administrará el ahorro que llegue a Colpensiones y que estará bajo el techo del Banco de la República.
Durante el gobierno Petro, el expresidente de Colpensiones, Jaime Dussán, había asegurado que el fondo público ya estaba preparado para recibir los aportes de más de 20 millones de trabajadores colombianos.
Recomendado: A estas personas no les aplicará la reforma pensional en Colombia
Mientras se definen los cambios, el régimen de transición de esta reforma pensional en Colombia, que es el periodo que comprende a las personas a las que no les aplican los cambios, seguirá corriendo hasta abril del año entrante.
