Desde julio del próximo año se darán varios cambios al sistema de jubilación y algunos de los cambios más importantes tienen en cuenta lo que tendrán que pagar a pensión los trabajadores independientes en Colombia.
Lo más relevante:
Según el documento, es necesario que se creen los mecanismos para seguir recuperando los derechos de los trabajadores y que se otorguen las facilidades para los cotizantes del país que, hoy, no son juiciosos con esa obligación.
De acuerdo con la reforma, tendrán que pagar a pensión los trabajadores independientes en Colombia sin importar si ganan un salario mínimo o menos de ese umbral.
Recibe nuestro boletín en tu correo
De hecho, este último es tal vez uno de los cambios más importantes que trae la iniciativa, pues ahora se podrá hacer la cotización por semanas o días trabajados.
Lo que tendrán que pagar a pensión los trabajadores independientes en Colombia si trabajan por días
- Entre 1 y 7 días: una cotización mínima semanal
- Entre 8 y 14 días: dos cotizaciones mínimas semanales
- Entre 15 y 21 días: cotizaciones mínimas semanales
- Más de 21 días: cuatro cotizaciones mínimas semanales (equivalen a un salario mínimo mensual)
Indica la nueva norma que cuando estos trabajadores reporten ingresos netos mensuales iguales o superiores a un salario mínimo legal mensual vigente, efectuarán su cotización mes vencido, sobre una base mínima de cotización del 40 %, a esa base se le debe aplicar el 16 %.
Es decir que, si ganan $4.000.000 millones, la base de cotización para pagar pensión será de $1.600.000 y aplicar el 16 % a ese monto, lo que quiere decir que se tienen que pagar $256.000 por pensión.
Aquellos trabajadores por cuenta propia que ganen un salario mínimo tomarán el 40 % de ese pago para poder hacer las liquidaciones respectivas.
Las empresas contratantes estarán obligadas a verificar que los trabajadores independientes hagan los aportes respectivos a pensión a riesgo también de asumir una serie de sanciones económicas.
Recomendado: Gobierno no presentará ley para corregir reforma pensional en Colombia
Finalmente, “aquellos casos en los cuales el(la) afiliado(a) perciba contraprestación de dos o más contratantes, las cotizaciones correspondientes serán efectuadas en forma proporcional al salario o ingreso devengado de cada uno de ellos”, se lee en la nueva norma.
