Promédico, el fondo de empleados para profesionales del sector salud que maneja más de medio billón de pesos

Promédico, el fondo de empleados para profesionales del sector salud que maneja más de medio billón de pesos

Estos son algunos de los beneficios de ser parte del fondo de empleados, Promédico.

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Emilce Arévalo es la gerente de Promédico y Wilson Ausique es su director financiero. Ambos lideran uno de los fondos de empleados más grandes de Colombia y están encargados de administrar medio billón de pesos de los aportes de sus afiliados.

Se trata del fondo de empleados para el sector médico en Colombia con 50 años de historia y que recientemente logró llegar a 10.000 miembros en todo el país.

De acuerdo con Emilce Arévalo, el único requisito para inscribirse en el fondo de Promédico es ser médico sin importar en dónde ejerza ni qué especialidad ejecute.

Explicó que es un fondo de empleados no patronal a diferencia de la gran mayoría de entidades similares en Colombia.

El fondo es vigilado por la Superintendencia de Economía Solidaria, siendo, además, el segundo más grande en administración de activos con $590.000 millones con corte a 2024, presencia en 12 ciudades (Bogotá, Medellín, Barranquilla, Pereira, Armenia, Tuluá, Pasto y Valledupar, entre otras).

Inversión y beneficios

El 83 % de los activos está en fondos sociales y mutuales con los cuales garantiza la prestación de los servicios de previsión para todos sus afiliados.

Dijo Arévalo que nació para ofrecer preparación a los afiliados en temas como incapacidad laboral tomando en cuenta que en su mayoría los miembros del fondo son independientes o trabajan por prestación de servicios.

Emilce Arévalo de Promedico
Emilce Arévalo de Promedico. Foto: cortesía Promédico.

Entonces, se les ofrece auxilio de amparo y si sufren de una enfermedad que llegue a incapacitarlos para no ejercer sus labores reciben un amparo mutual de invalidez para recibir mensualidad hasta los 60 años.

Asimismo, póliza de amparo de vejez para los médicos la cual se usa desde el acumulado que el afiliado tenga en su cuenta para ayudarle a compensar los ahorros que hizo en el sistema pensional ya sea privado o público.

En caso de fallecimiento se le entrega el valor del amparo a la familia y si el medico llega a la edad de 65 años se le devuelve un beneficio económico Dotal para disfrutarlo en vida

Cartera y cobertura en Colombia

En 2024, Promédico colocó $130.000 millones entre los asociados, en tanto la cartera total, con corte a marzo de 2025, llegó a $317.000 millones.

De ese total colocado, el 32 % corresponde a vivienda, en tanto el otro 50 % en libre inversión.

Los médicos que quieran tener acceso a crédito para ingresar a una especialización médica pueden hacerlo para pagar el valor de la matricula o para la manutención de su vida mientras estudian y, después de seis meses de graduado, le empiezan a pagar al Fondo.

En 2025, de acuerdo con los expertos Arévalo y Ausique, proyectan colocar $100.000 millones en créditos. A marzo ya iban en $33.000 millones con el destacado de que la reducción de tasas del Banco de la República ha favorecido también a los asociados con menores costos de interés.

Vivienda es 1,8 % nominal ves vencido que se asemeja a tasas que ofrecen en la actualidad bancos como Bancolombia, para consumo tienen el 1 % siendo competitivo, Tasa para vehículo de 0,90 %

La gerente de Promédico reveló que la tasa de morosidad del fondo es de apenas 1,46 % de los $590.000 millones y que $304.000 millones en cartera de créditos, mientras que los $241.000 está invertido en títulos triple A en el sector financiero.

Los excedentes del sector solidario en asociaciones como Promedico se retribuyen a los asociados en beneficios.

Los que se quieran asociar deben haberse graduado como médicos para poder acceder a alguno de los tres tipos de asociatividad: asociado pleno que paga un valor mensual cercano a $380.000 y recibe todos los beneficios y accede a todos los servicios; asociado en consolidación que aporta cerca de $200.000 por mes con algunos servicios; y, residente que hace aporte de $110.000 por mes.

Entre esos beneficios se cuentan sedes sociales en Cartagena, el eje cafetero, La Tebaida, Filandia, Lago Calima, Anapoima, Santa marta, entre otros.