Ya se radicó la ponencia alternativa para la reforma laboral: ¿Hay fecha para primera votación?
Pendiente está el paÃs de lo que se defina para la reforma laboral que se tramita en el Senado de la República.
Pendiente está el paÃs de lo que se defina para la reforma laboral que se tramita en el Senado de la República.
Los empresarios del paÃs insisten que la negociación de la reforma laboral es clave para el paÃs.
En el marco de la reforma laboral del gobierno Petro hay una serie de cambios clave que plantea la iniciativa.
Angelica Lozano, presidenta de la Comisión Cuarta del Senado, confirmó la nueva fecha en que se votará para decidir futuro de la reforma laboral.
Sin claridad para aplicar la reforma laboral: empresas alertan sobre riesgos y vacÃos normativos.
La reforma laboral impulso cambios clave sobre el pago de salud y pensión en Colombia para algunos trabajadores.
Algunos trabajadores tienen protección y solo se les podrá despedir con justa causa en Colombia.
La reforma laboral tiene nuevas disposiciones para los trabajadores en Colombia y lo que pase con su salario.
El Ministerio de Trabajo dio a conocer una nueva disposición sobre el trabajo de las empleadas domésticas en Colombia.
La norma final no incorporó regulaciones particulares para médicos generales ni especialistas.
El contrato a término fijo en Colombia cambia sustancialmente con la nueva ley aprobada por el Congreso.
Las empresas del paÃs deberán llevar un registro de las horas extra en Colombia trabajadas. Esto dice la norma.
La reforma laboral se alista para su último debate ante la plenaria del Senado de la República.
El Senado, en plenaria, se alista para llevar a cabo el debate final de la reforma laboral en Colombia.
La reforma laboral también cambia algunas disposiciones sobre el salario mÃnimo en Colombia.
La reforma laboral impone una serie de tareas para los trabajadores en Colombia. Esto deben tener en cuenta.
Sin claridad para aplicar la reforma laboral: empresas alertan sobre riesgos y vacÃos normativos.
La reforma laboral impulso cambios clave sobre el pago de salud y pensión en Colombia para algunos trabajadores.
Algunos trabajadores tienen protección y solo se les podrá despedir con justa causa en Colombia.
La reforma laboral tiene nuevas disposiciones para los trabajadores en Colombia y lo que pase con su salario.
El Ministerio de Trabajo dio a conocer una nueva disposición sobre el trabajo de las empleadas domésticas en Colombia.
La norma final no incorporó regulaciones particulares para médicos generales ni especialistas.
El contrato a término fijo en Colombia cambia sustancialmente con la nueva ley aprobada por el Congreso.
Las empresas del paÃs deberán llevar un registro de las horas extra en Colombia trabajadas. Esto dice la norma.