
Trabajadores podrán tener jornada laboral en Colombia de 42 horas si hacen esto, dice nueva ley
La jornada laboral en Colombia sigue reduciéndose por cuenta de una ley aprobada por el Congreso de la República.

La jornada laboral en Colombia sigue reduciéndose por cuenta de una ley aprobada por el Congreso de la República.

El máximo a trabajar en Colombia dependerá de lo que acuerden entre empleados y empleadores.

Los menores de edad podrán trabajar en Colombia, siempre y cuando se cumplan algunas condiciones fundamentales

Contratar una empleada doméstica en Colombia tiene una serie de requisitos clave en el marco de la nueva reforma laboral.

La jornada laboral en Colombia bajará de 44 a 42 horas en los próximos días.

Los trabajadores en Colombia con contrato laboral en empresa tendrán una nueva jornada laboral.

Corte Suprema de Justicia ratifica los casos en los que no se debe pagar el auxilio de transporte en Colombia

Las empresas deberán asumir estos importantes retos, según lo estableció las leyes en el país.

La jornada laboral en Colombia se viene reduciendo de 48 hasta las 42 horas semanales.

Los turnos de trabajo van a depender de si la nueva jornada laboral en Colombia se distribuye entre cinco o seis días.

Con la nueva jornada laboral, la norma establece que las horas extra en Colombia también tengan nuevos topes.

La reforma laboral en Colombia la aplican las empresas del país desde el año pasado.

Con la reforma laboral en marcha, las mipymes colombianas enfrentan su mayor desafío de liquidez en décadas.

Mediante un proyecto de ley buscan hacer cambios sustanciales sobre los contratos de trabajadores públicos en Colombia.

De acuerdo con la ley, esto les deben pagar a los trabajadores a los que despiden sin justa causa en Colombia.

La jornada laboral en Colombia va a reducirse hasta las 42 horas semanales desde el próximo 15 de julio.

La jornada laboral en Colombia bajará de 44 a 42 horas en los próximos días.

Los trabajadores en Colombia con contrato laboral en empresa tendrán una nueva jornada laboral.

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Los turnos de trabajo van a depender de si la nueva jornada laboral en Colombia se distribuye entre cinco o seis días.

Con la nueva jornada laboral, la norma establece que las horas extra en Colombia también tengan nuevos topes.

La reforma laboral en Colombia la aplican las empresas del país desde el año pasado.