Febrero marca, como cada año, una de las fechas más importantes del calendario laboral en Colombia: el pago de las cesantías. Más allá de ser una obligación legal, este ahorro representa un respaldo financiero fundamental para millones de trabajadores y un termómetro de buenas prácticas empresariales en materia de bienestar y cumplimiento.
De acuerdo con la Ley 50 de 1990, las empresas deben consignar las cesantías de sus colaboradores a más tardar el 14 de febrero de cada año. En 2026, el plazo se extiende hasta el lunes 16 de febrero, debido a que la fecha límite cae en fin de semana. El incumplimiento de esta obligación puede acarrear sanciones equivalentes a un día de salario por cada día de mora, además de acciones administrativas por parte del Ministerio del Trabajo.
Para facilitar este proceso, el Fondo de Pensiones y Cesantías Porvenir, empresa del Grupo Aval, ha fortalecido su infraestructura digital, permitiendo a las empresas liquidar y consignar las cesantías de forma ágil, segura y 100 % en línea. A través de aliados estratégicos como Aportes en Línea, los empleadores pueden realizar el pago, validar aportes e incluso gestionar afiliaciones automáticas cuando el trabajador aún no está vinculado a un fondo. A esto se suma una oferta integral de asesoría especializada, capacitaciones virtuales y herramientas de autogestión, diseñadas para que empresas de todos los tamaños puedan organizarse con anticipación y cumplir sin contratiempos.
Adicionalmente, Porvenir cuenta con alianzas estratégicas con entidades del Grupo Aval, que permiten a las empresas acceder a soluciones que facilitan el pago de las cesantías de manera digital, segura y eficiente. Estos convenios contribuyen a optimizar el flujo de caja y a simplificar la gestión financiera.
Cesantías: un ahorro con propósito y visión de largo plazo
Las cesantías hacen parte de los instrumentos de ahorro más valiosos con los que cuentan los trabajadores en Colombia, pues combinan disciplina, estabilidad y un horizonte de largo plazo. Al tratarse de un ahorro obligatorio, permiten que incluso quienes no tienen el hábito de ahorrar construyan un capital que crece con el tiempo.
Desde la perspectiva del Bienestar Financiero Sostenible, las cesantías cumplen un rol estratégico: no solo funcionan como respaldo en momentos de desempleo, sino que también pueden convertirse en un vehículo de inversión para alcanzar metas relevantes como educación y vivienda, aportando al progreso financiero de los trabajadores.
Al permanecer invertidas en los fondos de cesantías, como los administrados por Porvenir, este ahorro puede crecer de acuerdo con las condiciones del mercado, fortaleciendo la estabilidad financiera de los afiliados. En este sentido, durante el último año cerca de 495.449 afiliados utilizaron sus cesantías como una herramienta de inversión para vivienda, con desembolsos que ascendieron a $1,69 billones.
Destacado: Porvenir lanza nuevo portafolio de inversión en inteligencia artificial desde $100.000
Porvenir, aliado en el recaudo y la administración de cesantías
La Administradora de Cesantías Porvenir, empresa del Grupo Aval, se ha consolidado como un aliado integral para trabajadores y empresas, combinando experiencia, buen manejo de las inversiones y una propuesta de servicio moderna y confiable.
Con más de 35 años de operación, cerca de 5,9 millones de colombianos confían hoy su ahorro en Porvenir, respaldados por una administración profesional, sólida y alineada con los más altos estándares del sector. Esta experiencia se traduce en resultados concretos: solo el año pasado, la administradora generó $1,2 billones en rendimientos en cesantías, producto de una gestión responsable, portafolios diversificados y una disciplina de inversión enfocada en el largo plazo y en el cuidado del ahorro de los afiliados.
A esto se suma una infraestructura digital robusta que facilita la vida tanto a empresas como a trabajadores. A través de plataformas transaccionales, alianzas como Aportes en Línea y canales digitales seguros, Porvenir permite realizar consignaciones, consultas y trámites de manera ágil y segura, fortaleciendo la confianza en el sistema y mejorando la experiencia de servicio.
Además, la administradora impulsa activamente la educación financiera mediante iniciativas como la Ruta de Bienestar Financiero Sostenible, que acompaña a los colombianos en la toma de decisiones conscientes sobre su ahorro, ayudándolos a equilibrar sus necesidades presentes con sus metas de futuro. En conjunto, esta combinación de gestión profesional, solidez operativa, innovación digital y enfoque en bienestar financiero posiciona a Porvenir como un aliado clave en la administración de las cesantías de los colombianos.
Destacado: Porvenir cerró 2025 reportando $27 billones en rendimientos para sus afiliados
